審査まで時間がない
残り期間と未完了項目を確認し、審査までに必要な作業を優先順位順に組み直します。
文書作成だけで終わらず、社員教育、内部監査、審査対応まで。新規取得・同時取得・審査直前の立て直しを、代表の松元が直接支援します。
取得時期、人数、既存文書、担当者の経験、顧客要求によって必要な支援は異なります。
残り期間と未完了項目を確認し、審査までに必要な作業を優先順位順に組み直します。
現在の仕組み、文書、記録を確認し、新しい担当者が運用できる状態へ立て直します。
適用範囲、体制、文書、教育、内部監査、審査までの全体計画を具体化します。
入口をISO 14001・45001に絞りながら、他規格にも対応します。
環境側面、順守義務、目標、緊急事態対応などを、会社の実務に合わせて構築します。
ISO 14001支援を見る →重複する仕組みを統合し、少人数の建設会社でも運用しやすい文書と記録に整理します。
同時取得の事例を見る →未完成の文書、内部監査、マネジメントレビュー、不足記録を確認し、準備を立て直します。
現在の状況を相談する →品質・労働安全衛生の新規取得、統合、運用改善、内部監査まで支援します。
対応規格を見る →試験所・校正機関の認定取得、測定の不確かさ、力量、内部監査、審査対応を支援します。
ISO 17025支援を見る →文書過多、記録負担、形骸化、担当者交代など、取得後の運用上の問題を整理します。
運用改善を相談する →短期間であっても、会社の規模に合った仕組みに絞り、訪問指導と社内での実行を組み合わせることで取得準備を進められます。
規格、人数、取得希望時期、現在の準備状況を確認します。
既存文書、業務内容、審査までに必要な作業を整理します。
訪問回数、オンライン支援、期間、料金を事前に説明します。
文書、教育、内部監査、レビュー、審査対応まで進めます。
営業担当から別の担当者へ引き継ぐ方式ではありません。企業の状況を直接伺い、必要な仕組みと進め方を一緒に整理します。
はい。取得の目的、対象業務、希望時期を伺い、最初に行うことから整理します。
可能です。残り期間と準備状況を確認し、対応できる範囲と優先順位を率直にお伝えします。
可能です。共通部分を統合し、重複を抑えた仕組みとして構築します。
オンラインを中心に、必要に応じて現地訪問を組み合わせて全国対応します。